内部规章

党风廉政建设责任制与有关规定

日期:[2016-01-01]   来源:浙江省地理信息中心   作者:浙江省地理信息中心

 

        为贯彻落实党中央、国务院新颁布实施的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和上级关于党风廉政建设和反腐败工作的部署要求,在浙江省地理信息中心(称地信中心)落实党风廉政建设责任,进一步增强责任意识,切实采取有效措施,全面履行自身职责, 特制定本党风廉政建设责任制与有关规定。

        地信中心党风廉政建设责任制是地信中心的领导班子、领导干部在党风廉政建设中应当承担责任的制度。党风廉政建设的责任主体为党政领导班子及其成员,党政领导班子的主要负责人是地信中心党风廉政建设第一责任人。有关规定是通用要求。

        一、要坚持“两手抓,两手都要硬”,把反腐倡廉建设纳入地信中心总体工作中,与党的建设各项工作结合起来,把落实党风廉政建设责任制作为一项重要工作任务,与行政管理、技术管理和业务工作有机结合起来,切实抓紧抓好抓落实。党总支主要负责人应认真履行第一责任人的政治职责,对班子内部和管辖范围内的党风廉政建设和反腐败工作负总责,带头执行领导干部廉洁从政规定,充分发挥示范和导向作用;领导班子其他成员按照“一岗双责”的要求,在抓好业务工作的同时,抓好分管部门的党风廉政建设。

        二、要紧密结合实际,规范工作程序,完善工作机制,明确岗位责任。按照“谁主管、谁负责”的原则,将党风廉政建设和反腐败工作任务细化分解到各部门和党政领导班子成员。要根据相关责任,使有关人员和关键岗位工作人员层层签订党风廉政建设责任书,建立健全横向到边、纵向到底的责任体系。把责任分工落实情况作为领导干部述职述廉、民主生活会、情况通报的重要内容,督促抓好落实。

        三、严格执行纪律,强化责任追究和综合考核评价。要结合上级党委的考核,将考核结果纳入对党政领导班子和领导干部综合考核评价体系之中,与领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔聘(任)用直接挂钩,形成落实责任制工作考核评价激励机制。同时,坚持从严执纪,认真落实“一案双查”等制度,综合运用组织处理和纪律处分的手段,对违反党风廉政建设责任制规定的行为严格实施责任追究,切实维护党风廉政建设责任制的严肃性。 

        四、党员要认真履行党员义务,行使党员权力。高标准、严要求对待自身,积极发挥党员先锋模范作用。认真学习科学发展观,积极践行科学发展观。要加强理想、信念教育,牢记“两个务必”,经常对照党纪条规和法律法规教育检查自己。增强反腐倡廉的主动性和自觉性。

        五、坚持民主集中制原则,自觉维护班子团结;完善领导干部民主生活会和“党政一把手”年终总结报告会制度,充分发挥领导班子内部监督和职工民主评议的作用。按照要求,凡属重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金运作由领导班子集体作出决定。

        六、全面贯彻中共中央关于《党政领导干部选拔任用工作条例》和局党委相关规定,建立和完善干部公开选拔、竞争上岗、任前公示、请辞制度和党风廉政“一票否决制”。严格遵守组织人事纪律,杜绝“跑风”、“漏气”现象。

        七、公开办事制度,按规定、规则办事。采购大宗物资、设备等,由相关职能部门经办,履行程序。如遇发生回扣、返利及代理商以各种形式的奖励等情况时,应以单位利益最大化为处理原则,且所得应予以交公。严禁违反规定向外单位拆借预算外资金,任何人不得以单位名义对外作经济担保。

        八、实行党务、政务公开,与职工利益密切相关的重要事项及时公开,自觉接受职工的监督和倾听群众的意见和建议。认真执行地信中心的相关规定,增加分配的透明度,主动接受职工群众和上级主管部门的监督检查。

        九、各级领导干部要洁身自好,自觉遵守各项财务制度,对外接待、职工福利等活动应由相关职能部门有关人员按要求统一安排,领导干部不得经手现金管理和支付。

        十、在公务交往、经营业务中本着“热情接待、勤俭节约办事业”的原则搞好接待工作,严禁讲排场、摆阔气。不论何种情况,领导班子成员均不得以部门名义报销各种开支。

        十一、加强合同、协议管理,严格按合同和有关规定办事,不得在工程项目中用现金结算,更不能个人以现金形式收回工程项目的款项。

        十二、各项业务的现金收入,不论金额大小,一律上交地信中心财务。部门预支分配的经费均应建账,做到收支清楚,并应主动接受有关部门的审计和监督。

        十三、本规定自修定之日起施行。本规定将按相关要求及时进行修订,与时俱进。执行的版本以年度为准,当年1月1日起执行。